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隨州高新區干部監督取得新成效

2019-12-2 09:31| 發布者: 隋意| 查看: 4630| |來自: 隨州日報
  隨州日報訊(全媒記者馮家園)近日,隨州高新區黨工委研究干部人事時,將3名伸手要官的干部直接從提名中除名,并嚴查全區跑官要官問題。
  去年5月,省委第六巡視組對隨州高新區開展巡視。該區認真對待,做好巡視整改“后半篇文章”,將整改成果應用到干部監督管理工作中,促進干部監督管理取得新成效,工作經驗在全市進行交流。
  據介紹,該區把“短、平、快”貫穿巡視整改全過程,在巡視前先后完成各類即知即改問題67項,巡視中又立行立改問題21項,至巡視反饋時全面整改的問題減至16項,先后處理違紀違規的單位和個人76人次。
  同時,把制度建設貫穿巡視整改的全過程,先后對原有的96項規章制度進行了廢、改、立,系統修訂完善為16項制度,著重加大了對干部重點監督、日常管理監督、突出問題監督等方面的制度建設,新出臺了9項管人、管權、管事的制度,進一步將權力關進制度的“籠子”。
  該區還出臺了干部監督工作信息溝通管理制度,把控干部的思想、工作、廉潔等方面苗頭性問題,每年向科級以上干部家屬發放家庭監督聯系卡,采取每半年對三分之一的干部實施電話訪談抽檢的方式進行問卷調查,把對干部監督時間延伸到八小時以外的“社交圈”。每年還向區直9名部門負責人和21名關鍵崗位、重點人員發送工作提醒,對群眾實名舉報的問題線索,及時對單位黨組織和干部進行函詢,避免小錯誤變成大問題。今年以來,先后對37名提拔重用、職級套轉晉升的干部嚴格實施了審查審核。

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